公司员工总是迟到,请问公司员工迟到怎么扣工资吗?
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1982年国务院颁布施行的《企业职工奖惩条例》第十一条、第十二条规定了企业的罚款权,这是我国劳动法律...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>克扣了员工的工资,员工迟到公司有权扣工资嘛?
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迟到扣工资是否合法。是没有法律明确规定。主要依据如下:迟到,属于缺勤,只是缺勤的时间较短,迟到的时间...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对员工迟到公司有权扣钱吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司让员工自己出钱交社保
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蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师|专职律师,6年经验在线咨询公司有员工上班迟到员工迟到能扣罚工资吗?
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1、员工迟到早退可否扣工资? 《企业职工奖惩条例》在2008年1月15日被依法终止后,企业无权对员工进行罚款。在日常管理上,仍然有很多企业内部规章制度都有对员工进行罚款的规定。该条例的废止,使得对员工...
河北在线咨询顾问团咨询我>>如果我们公司最近有员工迟到早退扣工资吗?
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1.迟到一个多小时按旷工计算。 关于迟到、早退、旷工。 (1)迟到或早退30分钟以内者,每次扣发薪金...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法员工迟到怎么扣钱的
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迟到扣工资是违法的。迟到在劳动法中,构成劳动合同的延迟履行,但公司不能以任何理由克扣员工工资。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工迟到公司有权扣钱吗?,律师怎么看
公司转型员工不愿意可以得到赔偿吗?
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询公司因迟到扣员工工资如何维权
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建议注意保留相关证据材料,如工资条、工作证等与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。但是为了由被动变主动,建议劳动者在维权之前要有证据意识,注...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>想知道员工迟到公司扣员工工资吗?
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企业的有效管理有赖于完善的企业规章制度。企业处罚权是规章制度中最为敏感和重要的部分,用人单位处罚权的设定应符合以下条件: 1、合目的性。企业设定处罚权的目的,应是保障劳动者履行劳动义务,提高企业的生产...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工迟到公司有权扣钱吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司员工应为上班迟到导致公司扣双倍工资合法吗
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目前全国的法律规定里没有对事假工资的解释。但根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司可以凭借员工迟到开除员工吗
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在合规的层面上,作为公司的雇员,若屡次出现无故迟到乃至旷工等行为,严重违反了用人单位的规章制度,那么...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工迟到公司能扣工资吗,法律上该如何规定
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员工迟到公司能否扣工资法律没有做出明确的规定,但是通常在实践中,只要公司的章程里面做出了规定,员工迟...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司辞退员工有哪些补偿
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到员工迟到公司有权扣钱吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
路上堵车才会迟到的公司有无权利扣员工迟到工资
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劳动者迟到,用人单位扣半天工资的规定是不具有法律效力的,用人单位的行为属于一种无故克扣工资的行为,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁 一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>员工迟到公司能扣工资吗,有哪些规定
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员工迟到公司能否扣工资法律没有做出明确的规定,但是通常在实践中,只要公司的章程里面做出了规定,员工迟到之后,公司都是有可能扣除员工工资的,但如果员工没有接受这项协议,或者员工对这项协议有争议,那么可以...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法迟到未及时到公司公司有没有权利扣钱
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法律分析 员工迟到公司有权扣钱,公司不可以罚款,但可以扣除其未提供劳动期间的工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定扣除工资,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>公司有权利一下扣员工那么多钱吗?
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不合法,你可投诉或直接申请劳动仲裁。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>延迟到公司扣钱是不是犯法?
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迟到公司按分钟数扣钱合法,除此之外,用人单位应依法在规章制度中明确上班迟到扣除工资的要求及标准,并已...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询迟到罚款合法吗
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张梅律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询员工在公司上班迟到扣工资吗,怎么规定
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上班迟到的这种行为通常都会被扣工资的,公司不是自己家,在职场中迟到早退是最为禁忌的一种做法,几乎没有任何一家公司可以允许员工经常性的迟到。这不单单会给自己的主管人员造成一种非常不好的印象,被扣工资也是...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司扣员工工资,员工有知情权吗?
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社保分为个人部分(就是自己要出钱的部分)和公司部分(公司应该为你出钱的部分)共同组成缴纳社保的钱。因此一般情况下,用人单位会依法为员工缴纳社会保险,但是其中有一本分需要由员工自己承担,具体得比例标准在...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工迟到公司有权扣钱吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一般公司迟到一次扣多少钱
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对于迟到或者早退或者旷工每个公司的考核制度不一,建议详询公司人事部。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞急工扣钱合法吗
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司迟到老板要扣员工工资怎么办
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建议注意保留相关证据材料,如工资条、工作证等与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。但是为了由被动变主动,建议劳动者在维权之前要有证据意识,注...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>迟到公司扣钱合法吗,部门罚款直接扣工资
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迟到公司按分钟扣钱是合法的。此外,用人单位应在规章制度中明确工作迟到扣除工资的要求和标准,并已公开告知员工,扣除的工资必须低于当月工资的20%。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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