劳动合同上写的薪资低于约定薪资,是否为有效合同
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劳动合同上写的薪资低于约定薪资有效合同吗:如果劳动合同上写的薪资低于约定薪资,这种合同也是有效的,但...
未约定薪酬的劳动合同有效吗
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劳动合同没写工资有效。《中华人民共和国劳动法合同法》上的无效合同,是指所订立的劳动合同不符合法定要件...
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没有施工资质的合同是否有效
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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如果劳动合同没有薪酬条款能否合法?
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相关劳动合同可以协商而定,协商不成可以通过劳动仲裁的方式维权。...
劳动合同内没有明确说明薪酬待遇是否违法?
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违法,违反了《劳动合同法》相关规定,劳动合同应当写明劳动报酬,劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定...
十三薪没有写进劳动合同
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一般公司是把十三薪当做福利来发放的,所以大部分公司不会写进去,工厂为了招人可能会写,这个不做要求的。...
不明白,就问一问
劳动合同书上没有写薪酬是否有效,律师怎么看
合同主体变更合同是否有效
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合同上没有写违约金需要赔偿吗
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没房产证的房屋买卖合同是否有效
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劳动合同上写的薪资低于约定薪资,是否为有效合同
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劳动合同上写的薪资低于约定薪资有效合同吗:如果劳动合同上写的薪资低于约定薪资,这种合同也是有效的,但劳动者可以要求改签合同以此来维护自身的合法权益。...
没有约定薪酬的劳动合同有法律效力吗
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没有约定工资标准的劳动合同时有效的,只有存在下列情形劳动合同才会无效: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; (二)用人单位免除自己的法定责任、排...
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劳动合同薪酬和实际薪酬不一样
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实践中,经常有企业实行这样的做法:在劳动合同中与劳动者约定较低的工资标准,而在工作中发放较高的工资。...
书面劳动合同上的13薪怎么写
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我国的《劳动法》当中并没有明确的规定劳动合同中关于13薪的相关条款,就是说劳动合同13薪要怎么写由各...
劳动合同关于劳动报酬补充协议是否有效
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劳动合同关于劳动报酬补充协议是有效的。在双方自愿且符合法律规定的要求的,签订的补充协议,与劳动合同享...
入职两个月没有签订劳动合同
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共同遗嘱是否合法有效
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劳动合同里没有薪酬犯法吗
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第三十二条第3款规定:用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的,劳动者可随时通知用人单位解除劳动合同。...
劳动合同里的薪酬约定有效吗
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劳动合同中没有薪资待遇的约定是无效的。...
2022年劳动合同没写明薪酬如何维权
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劳动合同没写明薪酬的,根据《劳动合同法》第十八条:劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商; 协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定...
劳动合同薪酬部分有什么组成
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劳动合同薪酬部分有计时工资,计件工资,奖金,津贴和补贴,加班加点工资和特殊情况下支付的工资等这些部分...
零薪酬劳动合同合法吗
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我国劳动合同法虽然出于保护劳动对劳动者最低工资等作出限制,但此处于保护劳动者的弱势权益,如果基于劳动...
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贷款合同签了是否有效
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合同是电子版的是否有效
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劳动合同中不写薪酬合同违法吗
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律师解答 劳动合同里不写明薪酬违法。劳动报酬属于劳动合同的必备条款,用人单位提供的劳动合同文本未载明劳动合同必备条款的,由劳动行政部门责令改正。给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。...
劳动合同未写明薪酬如何办
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1,劳动法规定,对劳动合同未写明薪酬的,参考该公司同等岗位员工的薪水,当然职工有权可以和单位重新协商,但对于约定工资不明,确实没有法律规定说是不合法的 2,只要公司是按时发你工资的,而且确实和周围人的...
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怎么写劳动合同书才有效
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劳动合同书才有效的内容具体如下: (1)用人方的名称、住所和法定代表人或主要负责人; (2)劳动者的...
怎么辨别合同是否有效
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续签合同薪酬没有前次合同薪酬高是怎么办
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《劳动合同法》第十一条【未订立书面劳动合同时劳动报酬不明确的解决】用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合...
没有签劳作合同书,被压薪酬了,能够辞工而且拿到薪酬吗
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可以申请劳动仲裁,提交相应工作的证据...