与公司签订的合同到期后不续签了可以直接离职吗
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与公司签订的合同到期后不续签了可以直接离职。 合同到期未续签能直接离职，因为实际上如果合同已经到期的...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
签订劳动合同能不能直接办理入职手续
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办理入职手续和签订劳动合同不一样。入职手续只代表与单位有劳动关系，但是不等于合同。劳动合同一般包括以...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
针对2023合同到期，不续签是否可以直接办理离职手续，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师|合伙人，15年经验在线咨询
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师|专职律师，5年经验在线咨询
合同到期后可不可以直接续签
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我国法律并没有自动续约的规定。一般情况下，如果合同当事人没有特别约定，合同到期后，合同效力自动终止。双方经协商一致可以续签或补签让合同效力继续。...
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员工离职不办离职手续可以不去直接走吗
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根据劳动法第三十七条对不办离职手续直接走人的情况作出规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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二次合同到期单位直接不续签
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二次合同到期单位直接不续签有以下两种解决方式： 1、劳动合同到期后，双方协商不续签的，合同自然终止。...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
2023合同到期，不续签是否可以直接办理离职手续，律师怎么看
离婚手续可以异地办理吗
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周倩律师|
合伙人，1年经验
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被迫离职需要办理离职手续吗
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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跟公司没签合同直接离职合法吗
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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合同到期, 迟两天没有办理离职手续, 可以直接走人吗?
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合同到期，迟两天没有问题，实际上单位应该通知办理。离职手续，当事人可以提前向单位申请离职，也可以与单位协商，如果单位有违法的，可以直接离职。如果单位故意刁难，可以去劳动局申诉。用人单位应当在解除或者终...
海南在线咨询顾问团
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到期，我不续签，不写离职书可以直接离厂吗
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劳动合同到期未续签又未继续工作的，视为双方解除劳动关系，不需要书面辞职；如果劳动合同到期未续签但是继续工作的，存在事实劳动关系，辞职需要书面提出...
湖北在线咨询顾问团
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针对2023合同到期，不续签是否可以直接办理离职手续，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
2023公司不续签劳动合同，离职手续怎么办理？
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劳动合同到期的相关情况，具体你可以参照以下法律观点： 劳动合同到期，若公司不再与员工续签或提供的劳动...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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在培训期间不办离职手续直接走人可以吗
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根据劳动法第三十七条对不办离职手续直接走人的情况作出规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可...
章法律师|
律所主任，8年经验
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没办离职手续多久可以直接解除劳动合同
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没办离职手续可以解除劳动合同的时间说不准。因为未办离职手续，就是没有真正的解除劳动关系。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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办离婚手续律师代理可以吗
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赵飞律师|
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公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验在线咨询
遇到2023合同到期，不续签是否可以直接办理离职手续，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
合同期满，公司不给续签，不续签后，可以直接辞职么
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以上是对于劳动合同期满后未续签的回答，希望帮到你。续签劳动合同是指合同期满后企业与员工不终止劳动关系，在双方完全同意的情况下继续履行原合同确定的权利与义务的法律行为。续签劳动合同和订立劳动合同一样，应...
甘肃在线咨询顾问团
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合同到期还没到是不是可以直接继续?
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合同到期未续签能直接走，但是应当办理工作交接。 根据《劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。...
甘肃在线咨询顾问团
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我想离职，但劳动合同没有到期，我可以直接请求办理离职手续吗？
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劳动者和用人单位建立劳关系，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者可以采用快递的方式，将解除劳动合同通知快递给用人单位...
河北在线咨询顾问团
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试用期签了合同,离职是否需要办理手续？
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需要办理离职手续。试用期辞职提前三日通知用人单位,递交手签辞职报告,工作交接完毕后办理离职手续即可。...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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离职需要办理哪些手续合同到期需要办理离职手续吗？
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离职需要办理的手续包括写辞职信、交接工作、单位开具解除劳动关系证明、将离职者的档案转出等。至于劳动合...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师|
专职律师，4年经验在线咨询
租房合同到期后没续签如何退
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刘沛文律师|
，4年经验在线咨询
劳动合同到期不续签能不能直接辞职
问答584人已浏览
1、合同到期后可以立即走人。 2、劳动合同到期，是自然终止劳动合同，不是解除劳动合同，只要合同中没有约定需要劳动者提前告知，劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。 3、这是用人单位自己在劳动合同的...
江西在线咨询顾问团
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请问被迫解除合同可以直接办理离职手续吗？
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被迫解除合同，应当办理工作交接、结算工资和经济补偿，解除劳动合同证明书等离职手续。 员工有下列情形之一的，用人单位可以随时解除劳动合同： (一)在试用期内被证明不符合录用条件； (二)严重违反劳动纪律...
内蒙古在线咨询顾问团
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遇到2023合同到期，不续签是否可以直接办理离职手续，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同期满员工不续签能直接离职吗
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合同到期员工不续签可以直接走。 劳动合同期满的，劳动合同终止。 用人单位应当在终止劳动合同时出具终止...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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签了离婚协议书对方不去办理手续怎么办
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
三年以上不续签劳动合同可以直接离职吗
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可以提前离职，但要提前30天通知用人单位。提前离职需要注意的问题： (一)、有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同： 1、在试用期内的; 2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由...
广东在线咨询顾问团
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合同到期后员工不去办理辞职手续，还可以再办理离职手续吗
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合同到期，劳动关系终止，如果员工不愿意续签，那么就是可以办理离职的，单位应该将员工的工资结清。依据《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受...
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