上班七天没签劳动合同工资能报销吗?
图文228人已浏览
只要劳动者开始上班,就建立了用工关系,用人单位就应该支付劳动报酬,哪怕没有签订劳动合同,也是需要支付...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>没有签劳动合同工资打七天加班有何规定
图文66人已浏览
没签劳动合同上班七天有工资,法律明确规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对没签劳动合同上班七天有工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
一天没上班扣三天工资合法吗
视频4,236人观看
黄丽单律师|,4年经验在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
视频2,996人观看
唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询上班几天有工资吗,没有签订劳动合同
问答584人已浏览
没有签订劳动合同上班几天是有工资的。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。 劳动报酬是按劳给付,不能不给,不给是违法的;可以...
广东在线咨询顾问团咨询我>>上班十天根据劳动合同法有没有工资
图文85人已浏览
有工资的。如不给可以去劳动监察大队投诉。《劳动合同法》和《08年全国最底工资保障条理》中都有提到适用...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工劳动合同上班几天签
图文72人已浏览
员工在上班第一天时就可以签订书面劳动合同。根据法律规定,用人单位与劳动者建立劳动关系,应当自用工之日...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没签劳动合同上班七天有工资吗,律师怎么看
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频5,652人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
视频5,664人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询学生没毕业可以签劳动合同吗
视频5,679人观看
卢志平律师| ,7年经验 在线咨询上班七七天没签合同能拿到工资吗
问答584人已浏览
单位应该依法在与你们形成劳动关系之日起一个月那就与你们鉴定书面劳动合同,由于你们上班七八个月时间单位都还没有与你签订书面劳动合同,你们可以要求单位支付你们未签订劳动合同的双倍工资。对于买社会保险问题,...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂里上班上满七天没有签劳动合同正常辞工没有发工资怎么办呢?
问答584人已浏览
你如果现在还在试用期,那么提前三天提出即可。提出辞职后单位必须支付你已经付出劳动的工资。如果不支付你可向劳动局投诉或申请劳动仲裁。根据《劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。第...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对没签劳动合同上班七天有工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有劳动合同上了15天班老板不给工资
图文116人已浏览
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>几天没谈工资, 一天没签劳动合同?
图文110人已浏览
只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。劳动者付出劳动了,用人单位应依...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签了七天合同还有工资吗
图文178人已浏览
没有签合同但工作了7天,是有工资的。用人单位应当按照双方约定的工资标准来发放劳动者在这7天内的工资,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>未与劳动者签订合同,支付几倍工资
视频2,650人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司没有签订劳动合同如何赔偿
视频3,283人观看
王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询遇到没签劳动合同上班七天有工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班没有签劳动合同生病了有没有工资
问答584人已浏览
在厂里上班没有签劳动合同生病了有工资,劳动者可以依法享有医疗期,企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订后七天还有七天没给工资怎么办
问答584人已浏览
一、公司不签劳动合同的处理办法: 1、提出要求,要求单位签订劳动合同。 2、若单位不签订的,可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。 二、公司不签劳动合同是否合法? 首先,公司没有与你签订劳动合同,当然...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,工作十几天会有工资吗,我在XX力上班
问答584人已浏览
只要付出了劳动,就应当享有报酬的,因此工作几天,应当依法支付您的工资。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳务合同不满七天了没有工资
图文2,185人已浏览
单位和员工约定不满7天不发放工资的约定是不合法的,只要员工付出了劳动,员工就有享受劳动报酬的权利。员...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>入职七天没签合同会发工资吗?
图文164人已浏览
入职七天没签合同会发工资。 单位和员工约定劳动7天不发放工资的约定是不合法的,只要员工付出了劳动,员...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
礼拜天强制让员工上班合法吗
视频5,510人观看
江钦涛律师| 专职律师,4年经验在线咨询要工资属于劳动合同纠纷吗
视频1,500人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询上了一天班老板没签劳动合同工资能拿到吗
问答584人已浏览
用人单位应当支付工资。用人单位拖欠工资报酬,可以向劳动行政部门投诉,在劳动行政部门责令支付后,仍不支付的,用人单位还需要向劳动者加付赔偿金。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>上班几天没有签劳动合同, 但是有几天下班后发现上班的时间算工资吗
问答584人已浏览
1、即使有次品,也不应让你承担损失,这明显属于克扣工资。你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月);从你离职开始算,劳动仲裁时效...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没签劳动合同上班七天有工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班七天能拿到工资吗
图文1,048人已浏览
上班七天能拿到工资。工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。劳动合同中可以约定试用期。但是试用期...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同一年一签合法吗
视频6,244人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询上班十二天不签劳动合同有没有双倍工资可以
问答584人已浏览
第七条:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查; 第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工作六天没签劳动合同,没签劳动合同是否有工资
问答584人已浏览
6天没签合同就有工资。工资是指用人单位或者法定用人单位根据法律、行业或者与员工的约定,以货币形式向员工劳动支付的报酬。 劳动报酬按劳动支付,不能不给,不给是违法的,可以向当地仲裁机构投诉,申请劳动仲裁...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询