一月不足一月的工资算法
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根据劳动部的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定,月计薪天数要按照21.75计...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>试用期不足月工资按天算么
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依据我国劳动合同法的规定,试用期内解除劳动合同的,试用期工资是按天计算的。劳动者工作多少天,就支付多...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对工资不足月社保怎么算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
社保卡发工资怎么查
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询社保卡每月的注资是怎么回事
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询社保不足月如何计算工资
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不足月社保还需要缴纳,但是可以延后缴费。《社会保险法》规定: 第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应...
北京在线咨询顾问团咨询我>>工伤工资是怎么算的,工伤工资不足一个月怎么办
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职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。 治...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不足一个月工资怎么算,有哪些法律规定
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离职不满一个月就离职,工资的计算公式一般就是:日工资×出勤天数。工作天数如果没有达一个月,那么在辞职...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工资不足月社保怎么算,律师怎么看
员工离职当月社保怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询换工作社保断了一个月怎么补
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询怎么帮员工补缴上个月的社保
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询个人缴纳社保工资不足计算怎么算
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社会保障还需要在不到一个月的时间内支付,但可以推迟支付。《社会保险法》规定,第五十八条用人单位应当自用人之日起三十日内向社会保险机构申请社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险机构批准其应当支付...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>病假不足三个月扣工资怎么算
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1)病假工资的系数与职工病假期限以及工龄的长短相对应,一般来讲,期限越长,工龄越短,系数越小; 2)现行法律规定,职工连续休假在6个月以内的,连续工龄不满2年,病假工资的系数为本人工资的60%; 3)...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对工资不足月社保怎么算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工不属于工伤休息两个月工资及社保该怎么算
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可以按当地最低工资标准的一定比例进行支付,社保按照法律规定进行缴纳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>当月工资下月发当月社保怎么扣
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当月发放工资的时候: 借:应付职工薪酬-工资; 贷:现金(银行存款) 贷:其他应收款(社保); 计提...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>月工资怎么算,是没扣社保之前的吗
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若与单位发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询社保断3个月会怎么样
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到工资不足月社保怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
当月社保是扣的当月工资怎么算
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社保部门是扣当月的。工作单位发工资时属于代扣,可以是当月,也可以是上月,单位自己定。单位一般每月底做人员增加,月初做申报并缴费,月中扣费。社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤不足12个月平均工资怎么计算?
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停工留薪期工资(工伤医疗期间的工资待遇)发放要点: 1、发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原工资标准; 2、发生工...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>上班不足一个月以后怎么算工资
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一般都会有一个试岗期,时间是7天或者半个月,如果你没有完成试岗期就离职可能没用工资。但是劳动法规定是上一天班就有一天的工资,工资按照当地最低工作标准计算每天工资。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>一个月交1000社保,累计得工资怎么算
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因为各地平均人均收入不同,各省市地区承担的比例有所不同。1000元应该是买最低档保险。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>社保不足一年产假有工资吗
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职工的社保缴纳不满一年的,有产假工资。在用人单位缴纳生育保险未满十二个月的情形下,产假工资用人单位支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
社保年度工资申报表怎么申报
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤工资是怎么算的,工伤工资不足一个月怎么办
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职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。 治疗工伤的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。 工伤职工住院治疗期间,按照单位出差伙食...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>社保工资怎么算这个社保给开工资
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当前,退休职工基本养老金计算办法如下:基本养老金基础养老金个人账户养老金过渡性养老金 1、基础养老金退休时当地上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)2×缴费年限×1%; 2、个人账户养老金个...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工资不足月社保怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工出勤不足怎么交社保
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应当足额缴纳,但不上班的天数不用计薪。即便职工因病事假造成出勤天数较少的,单位应承担的社保费用仍应由...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>社保从工资里扣吗
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郝世昌律师| 合伙人,6年经验在线咨询算工资拿工资工资和社保怎么算
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1、首先要明确一点,社保每月需缴纳多少钱,是根据你参保缴纳的基数多少来确定的。缴费基数假设是3000元,单位承担缴纳养老保险20%(600元),个人承担缴纳养老保险8%(240元)。 2、各地的缴纳基...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤算不算社保和工资
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工伤职工被鉴定为五至六级的,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按本人工资60—70%按月发给伤残津贴,由用人单位和个人按照规定缴纳应缴纳的各项社会保险费。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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