离职刚刚一年,工资还没发,去仲裁还可以处理吗?
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可以,不知你要仲裁那一部分...
工资不发清,说了明年不干,还不发清。
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协商不成,到公司所在地人力资源和社会保障局投诉《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情...
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年终奖要干满一年才有吗
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年薪制是怎么发工资
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在一家理发店刚刚辞职, 没做完一年钱没有了, 离职一年后会不会发?
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在一家理发店刚刚辞职,没做完一年预留的钱都没有了,理发店违法。离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时...
我们干了块一年了也不发工资
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及时搜集相关证据到劳动仲裁委员会进行仲裁。...
入职不满一年年底双薪怎么发
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有的企业在员工手册中规定,农历年底,公司将发给员工一个月的工资额作为奖金,奖金按比例计算,发给当年加...
不明白,就问一问
工人刚干满一年离职,发不发年资,律师怎么看
工资发一半算不算拖欠工资
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擅自离职公司不发放工资合法吗
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辞职了拖欠工资不发咋办
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辞职没干满一个月怎么发工资?
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一般工资是按月结算的,如果没做满一个月,可以按天结算。根据法律规定,动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位拖欠的,劳动者可以依法向当地人民法院...
工人未干满一个月能够不发工资吗
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根据劳动法规定是不可以扣发工资的哪怕工人只干了一天。必须全额发放工资。否则被工人申请劳动仲裁,就麻烦了。...
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在医院干满一年会发年终奖吗
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未工作满一年是否可的发年终奖企业自主决定年终奖发放发放年终奖是用人单位的一种自主行为,目前的法律、法...
刚刚毕业不久,请问入职不满一年病假工资怎么算
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按正常工作时间的工资的80%,且不得低于最低工资标准发放。(以上答复仅限广东地区,外省请参考当地规定...
半年了不发工资还能干嘛
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半年了不发工资,通过以下方法讨要工资:与用人单位协商;向工会求助;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;向劳...
辞工不批自离不发工资怎么办
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发生车祸一年不起诉会失效吗
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遇到工人刚干满一年离职,发不发年资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职后,不发应得的工资,上说一年发一次,年底发。我是中途离职的
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建议协商要求公司给一部分,如协商不成,也可以考虑申请劳动仲裁或到劳动监察大队投诉...
不满一年产假工资发放吗
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职工的社保缴纳不满一年的,有产假工资。在用人单位缴纳生育保险未满十二个月的情形下,产假工资用人单位支付。产假期间工资按照本人生育当月的缴费基数为准,除以30再乘以产假天数来计算。...
工厂压一个月工资不干到过年不发
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相关法律条文:《工资支付暂行规定》第十八条:各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:...
入职不满五天离职工资发吗
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劳动者入职不满五天离职是有工资发的,我国劳动法规定,劳动者为用人单位提供劳动服务的,就存有劳动报酬,...
未成年99年的干没发不发工资劳动局管吗
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可以起诉劳动仲裁委仲裁已经达到劳动年龄了...
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未满一年辞退员工赔偿
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不发工资找公安局吗
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我们一年刚辞职想发个月工资什么时候会发啊
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法律没有规定,后用工单位还要扣压一个月工资的问题。依据相关法律规定单位不但不能扣你的钱,还要给你补偿金。否则你就可以向当地劳动部门进行投诉。...
工资不发清,说了明年不干,还不发清。
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协商不成,到公司所在地人力资源和社会保障局投诉《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应...
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干不满一年扣一个月工资合法吗
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不合法,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位有克扣工资...
请假不发工资合法吗
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没有干满一个月的辞职工资怎么发
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一般工资是按月结算的,如果没做满一个月,可以按天结算。根据法律规定,动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位拖欠的,劳动者可以依法向当地人民法院...
我老公病假满一年全年一直不发工资
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发不发放就得看你们单位是如何规定的了。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医...