单位未支付代通知金违法吗
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未支付代通知金是否违法需要分情况,公司在无过失性辞退和经济性裁员时需要提前三十日通知或者支付代通知金...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>代通知金的支付要求
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代通知金产生的基础在于预告解除,即当一家单位以员工不胜任工作、医疗期满或者客观情形发生重大变化提出解...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对未及时支付代通知金应该怎么处理呢,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
离婚时无钱支付孩子抚养费该如何处理
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胥斐律师|律所副主任,12年经验在线咨询买房付定金时应注意些什么
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张景文律师|专职律师,7年经验在线咨询公司未按代通知金标准支付应怎么办?
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法律规定,用人单位在解除和劳动者的劳动合同时,应当提前一个月通知劳动者。如果未通知劳动者将要支付代通知金。法律有明确规定代通知金的标准。《劳动合同法》第四十七条规定,计算经济补偿金所称月工资,是指劳动...
江西在线咨询顾问团咨询我>>试用斯代通知金在什么时候支付?
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试用期内被合理辞退的员工没有代通知金,代通知金的计算是:用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>支付劳动补偿的代通知金到期了应该怎么写
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代通知金的计算标准是以上个月的工资标准来确定,如果上个月的工资标准并不是劳动者正常的工资标准,比如说...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
未及时支付代通知金应该怎么处理呢,律师怎么看
定金和违约金同时存在怎么处理
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询临时身份证应该怎么办理
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徐来福律师| 专职律师,6年经验 在线咨询军人有小三该应该怎么处理
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覃程律师| 专职律师,8年经验 在线咨询员工未提前告知离职代通知金应如何支付
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代通知金的赔偿一般都是发生在用人单位对员工单方面解除劳动合同的情况当中,如果说员工单方面离职并没有事先向公司说明的话是需要赔偿相应的违约金的,违约金是不包括代通知金的,所以说员工单方面离职不用赔偿代通...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>支付代征通知金怎么回事
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《劳动合同法》规定用人单位需支付经济补偿的情形有很多种,但适用代通知金方式解除劳动合同的却只有3种。该法第40条规定,有下列情形之一的,用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对未及时支付代通知金应该怎么处理呢,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
可以不支付代通知金吗
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代通知金只有在符合以下情形之一时才可能予以支付: 第一种:员工医疗期 劳动者患病或者非因工负伤,在规...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>代通知金在什么情况下支付
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如果用人单位未提前书面通知劳动者本人,在下列情况下解除劳动合同的,应当支付代通知金:劳动者不能胜任工...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>代履行通知金由谁来支付
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代履行通知金按照成本合理确定,由当事人承担。代履行前送达决定书,代履行决定书应当载明当事人的姓名或者...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>禁行时间段通行怎么处理
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询遇上烂尾楼应该怎么处理
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到未及时支付代通知金应该怎么处理呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位不支付代通知金怎么办
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1、用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人,应者额外支付劳动者一个月工资; 2、双倍的支付赔偿金,即你在用人单位干了一年,支付2个月的工资。最多为你24个月工资。 3、如果尚欠工资,补发以前的工...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同怎么支付代通知金
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1、没签合同有代通知金。代通知金可以理解为用人单位提出解除劳动合同或终止劳动合同时没有依法提前一个月通知的应当给付一个月工资作为代替,代通知金的发放一般发生在用人单位对员工单方面解除劳动合同的情况中,...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>员工支付代通知金怎么收取
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代通知金按照劳动者上月工资标准计发。根据我国法律规定,代通知金,它是和工资不一样的,两者是不同性质的。代通知金的计算标准:《实施条例》规定“代通金”的支付标准,应当以上个月的工资标准确定,但只以单月的...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>支付代通知金适用于什么情形
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在用人单位非过失性辞退劳动者的情形中,未提前通知劳动者本人,就应当支付代通知金和经济补偿金:劳动合同...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>在通知函中写明支付代通知金可以吗
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在通知函中写明支付代通知金是不可以的,根据《劳动合同法》的规定,用人单位解除劳动合同的可以选择提前三...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
刑事拘留通知书什么时候通知家属
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李驭律师| 团队负责人,6年经验在线咨询寻衅滋事应该怎么样处理
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询按天数支付代通知金合理吗?
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用人单位在劳动者没有过错的情况下,单方面通知解除劳动合同,需支付1个月工资作为补偿,按天数支付代通知金是不对的。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>终止劳动合同代通知金该不该支付
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1、在劳动合同终止时,用人单位一般不需要支付代通知金。 2、代通知金是在用人单位无过错性辞退劳动者,即依法解除劳动合同时依法支付的,而终止劳动合同与解除劳动合同是不同的,因此无需支付代通知金。 3、法...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到未及时支付代通知金应该怎么处理呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期内开除代通知金怎样支付?
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试用期内开除代通知金的支付,在劳动法内有相关规定提出,提前1个月告知(提前至少15天通知),否则的话...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>支付令异议后怎么办
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郑瑱律师| 专职律师,8年经验在线咨询用人单位未提前通知便解除合同,是否应当支付"代通知金"?
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“代通知金”即代替通知的赔偿金,并非法律专业术语,其本质上是用人单位没有按《劳动合同法》规定的提前30日以书面形式通知劳动者解除劳动合同的,应该支付没有提前通知的日期对应的工资的赔偿,这是一种以用人单...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>放假如何支付代通知金?
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1、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的。2、劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的3、劳动合同订立时所依据的客观情...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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