我们一天上班是11个小时,不算加班
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加班费属于工资的组成部分,克扣或者拖欠加班费就是克扣或者拖欠工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>在工厂上班加班费不按底薪给加班费算不算违法
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一根据您提供的信息依据法律规定大致可能可以争取的权益有:单位安排您加班您可以要求单位支付您加班费。周...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对我们上班12小是不给加班费算违法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询一个月我们上了240小时的班,算不算加班了
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属于严重加班,都超过法定时间76个小时了。可以要求单位支付1.5倍的加班工资,并可以主动与单位解除合同。如果,不愿在单位做了,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>我们公司上班12个小时请问应该算几个小时加班呢?
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国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>我们单位总是拖班又不给加班费
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向劳动部门投诉。。。。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我们上班12小是不给加班费算违法,律师怎么看
劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询老板老是叫我们加班不给加班费怎么办啊!
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中华人民共和国新劳动法 第三章第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。 第五章第二节第六十二条用工单位应...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>迟到扣工资,天天加班不给加班儿费他们是不是违法
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劳动者可以寻找节假日期间加班的证据,到当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对我们上班12小是不给加班费算违法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
上班12个小时还要加班违法么?怎样计算加班工资?
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我国法律对上班12个小时还要加班违法么有以下规定:计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>每天加班上12小时,加班怎么算?
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按基本工资除以工作总时间得出小时基本工资,然后按平时加班1.5倍,周末加班2倍,法定节假日加班3倍计...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>春节强制我们加班算不算违法
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是违法的,可以劳动监察举报投诉,如果确实加班了,可以主张三倍工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到我们上班12小是不给加班费算违法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一天上班12小时算几小时加班
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具有劳动关系的劳动双方因约定的权利和义务而产生分歧的行为就叫做劳动争议,一天上12小时班算几个小时加班:劳动争议的出现是很不利于企业发展的,所以减少劳动争议的发生以及正确处理劳动争议才是公司正常发展的...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>我们单位法定假日上班不给加班合理吗?
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应当支付法定休假日的加班工资,以下述理由提出解除劳动关系,就有经济补偿金: 1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件; 2、用人单位未及时足额支付劳动报酬; 3、用人单位低于当地最低工资...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>12小时何算加班费,加班费应该如何算?
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一般公司的规定是每天八小时工作算满勤,剩下多的小时算1.5倍。这基本上是一般的加班费用。因为很多其实都没有按照劳动法标准来。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>每天上12个小时违法吗?不加班算不算旷工。
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超过8小时的部分可以要求支付加班费。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>加班费算是违法加班吗?
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加班没有加班费违法。用人单位应当按以下公式计算并且支付加班费: 1、工作日加班费=月工资基数÷全年月...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询不打疫苗不让上班合法吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询提前上班算不算加班,需要给加班费吗?
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规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间。由此可见,加班是建立在劳动者与用人单位协商的基础上的,一般是指用人单位经与工会和劳动者协商后,由用人单位安排劳动者在法定工作时间...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>每天在厂里12个小时但是加班费用只给我们3个小时
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国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度(1995年国务院将每周不超过44小时修改为每周不超过40小时)。”注意,这里的“每日”和“每周”是任何一日和任何一周...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我们上班12小是不给加班费算违法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我若18号上班,每天12小时,该不该拿加班费
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按照其综合工时,超过时间加班是需要发放加班费的。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询我们每个月总加班时间超过200小时算不算违法
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用人单位违反法律规定延长劳动者工作时间的,劳动保障行政部门可给予警告,责令限期改正,并可以按照受侵害的劳动者每人100元以上500元以下的标准计算,处以罚款。对于个人可以获得相应加班时间的加班费用。根...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>现在我们是知道加班不满勤不给算加班,这样合理吗
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第三十九条企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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