工作满2个月员工提出辞退有什么赔偿吗
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劳动者工作了二个月被违法辞退的,有赔偿,赔偿金是一个月的工资;但如果是被过错性辞退的,没有赔偿;是被...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>工作不满一年怀孕能不能被辞退
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工作不满一年怀孕不能被辞退,具体如下: 1、若能有直接证据证明该员工在工作期间严重失职,给公司造成重...
揭志文律师|律所主任,19年经验咨询我>>针对工作满15年能提出辞退吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
职工社保交满15年能领多少退休金
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吴肖律师|专职律师,3年经验在线咨询2021年交满15年退休能领多少钱
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询工作满15年, 辞职退休金怎么算
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正式工工作满15周年辞职,以后能不能领退休金,关键是看个人身份和参加社保缴费的年限。满足条件的,可以办理退休金领取手续。 1.根据国家职工基本养老保险有关政策,职工办理退休享受基本养老金的条件有两个:...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>五险交满15年后辞职能领退休金吗
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社保规定最低累计缴费年限15年,达到法定退休年龄男60周岁、女50周岁,就可以办理退休手续,享受按月...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在一家公司工作15年被辞退
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1、根据法律规定,用人单位在劳动者存在一定行为的情况下,是可以解除劳动关系的; 2、若劳动者不存在过...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作满15年能提出辞退吗,律师怎么看
未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询10年老员工能不能辞退
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验 在线咨询辞退工作满十年能做些什么工作
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用人单位对于在单位连续工作满十年的员工是不能随便进行辞退的,否则要对员工进行经济赔偿或者是支付经济补偿金,但是如果是员工出现严重违反用人单位的规章制度、严重失职造成单位严重损害等法定解除劳动合同的情形...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>请问正式工作满15周年,辞职后还能领取退休金吗?
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正式工工作满15周年辞职,以后能不能领退休金,关键是看个人身份和参加社保缴费的年限。满足条件的,可以办理退休金领取手续。 1.根据国家职工基本养老保险有关政策,职工办理退休享受基本养老金的条件有两个:...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作满15年能提出辞退吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
年龄满50周岁社保不满15单位能辞退我吗?
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年龄满50周岁社保不满15单位能辞退。去参保的社保局办理退休,然后延长缴费,最多延长缴费五年,五年后...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>国企工作15年后辞职怎么退休
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上班15年辞职想要退休,需要保证已缴纳养老保险满15年,且到达退休年龄才可以退休。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工作满1年不足2年辞退补偿
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工作满1年不足2年辞退补偿可能是两个月工资,也可能是一个半月的工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工作满15年能提出辞退吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退工作13年了可以提出赔偿吗
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如果是合法解除合同,你可得到最多12个月工资的经济补偿金.如果是违法解除的,应当加倍赔偿....
四川在线咨询顾问团 咨询我>>社保交满15年后,工作了一段时间后,又主动提出辞职,退休金还在吗
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参加基本养老保险的个人,在达到法定退休年龄时,按月领取基本养老金的条件是累计缴费必须满15年,现仍有效。《中华人民共和国社会保险法》第16条规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>自动有补偿吗工作满十年,若是提出辞
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不知道你说的自动辞职是什么意思,一般来说走人就是自己辞职,要不就是被辞退,要不就是旷工自离,只有在被辞退的时候才有补偿的,自己辞职就只能拿自己的工资,自离工资都不一定有的。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者不能胜任工作可以提出辞退吗
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劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位提前通知劳动者或者支付代通知...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工作满15年裁员人数
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用人单位应当向劳动者支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询新农合交满15年就不用交了吗
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验在线咨询若在企业工作不满10年,但交费满15年能50退休吗?
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在单位上班工龄不够10年是不能50岁的时候退休的。退休了也是没有退休金的。按国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定:企业职工退休,必须达到法定退休年龄,且连续工龄满十年,二者缺一不可。男年满...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>换了工作未满十年没有合同能辞退吗
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第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作满15年能提出辞退吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作满30年辞职后的退休工资
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工作年限满35年的,按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满3...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业能不能辞退50岁员工
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询公司提出辞退员工需要满多少天才能正式辞退
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公司提出辞退员工,只要符合法定条件,随时随地都能辞退,比如可以证明员工不符合录用条件员工,违反了公司的规章制度,员工被追究刑事责任或者员工提供了虚假的资质证明材料造成劳动合同无效的,这些情况下辞退员工...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工作满十年后辞退单位有权辞退我我吗?
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一、在用人单位拖欠工资等等情况,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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