女职工产假的工资计算方法?
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计算妇女产假工资的办法:如果用人单位为女职工参加了生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>我国女职工产假的标准
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我国女职工正常产假为98天,其中产前可以休假15天。女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对女职工产假工资标准是怎么算的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年假工资怎么核算
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颜惠律师|团队负责人,6年经验在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师,8年经验在线咨询附:产假工资标准:女职工产假工资标准
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在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付;在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴。产假包括:98天、...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>女职工的产假工资是拿底薪吗,法律上的标准是什么
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不是。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>职工产假和病假工资怎样算工资?
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一、病假工资 由用人单位按照不低于当地最低工资标准80%自主确定支付办法。 依据 劳动部 《关于贯彻...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
女职工产假工资标准是怎么算的,律师怎么看
五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师| 专职律师,5年经验 在线咨询1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,8年经验 在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验 在线咨询山亭区女职工婚假工资女职工产假工资怎么算
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产假最多休158天,其中国家规定产假98天,符合地方规定的增加产假60天。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>产假工资发放标准女职工假期工资如何计算
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女职工在工作期间怀孕的,就依法享有产假期。那么,女职工产假期工资标准是怎样的? 根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间,停发工资,改发生育津贴。参加了生育保险的,由生育保险经济...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对女职工产假工资标准是怎么算的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
产假的规定女职工怎么算
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单胎顺产者,给予产假98天,其中产前休息15天,产后休息83天。难产者,增加产假15天;多胞胎生育者...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>产假工资是根据女职工什么
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女职工产假期间的工资发放标准为上年度职工的月平均工资。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>武侯区女职工产假标准
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正常产假98天,最多可休158天。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>辞急工扣工资标准
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丘扬律师| 专职律师,5年经验在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到女职工产假工资标准是怎么算的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假2017女职工的工资标准是多少
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女职工的产假可以分为几个阶段:保胎假、产前假、产假、哺乳假,每个阶段产假的工资计算都是不一样的。 1、保胎假,工资按照病假发。 2、产前假,工资按八成发。 3、产假,领生育津贴。 4、哺乳假,六个半月...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>产假工资怎么算产假工资标准
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用人单位给女职工缴纳生育保险的,女职工的的产假期间的待遇为: 1.生育津贴(其标准是本企业上年度职工月平均工资); 2.生育医疗费用; 3.计划生育手术医疗费用; 4.国家和本市规定的其他费用; 5....
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>产假工资最新规定女职工产假工资标准是多少
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根据《女职工劳动保护规定》第八条规定:女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>产假工资的规定是按什么标准算
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产假工资标准是由用人单位按照女职工休产假前的月工资标准发放,用人单位不得随意克扣女职工在休产假期间的...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>2019工伤职工工资标准工伤职工工资怎么算
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工伤工资发放标准为:发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资;发生...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资税费怎么扣费标准
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蒙伟宇律师| ,4年经验在线咨询工伤员工工资发放标准
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杨旭新律师| 专职律师,5年经验在线咨询女职工产假期间工资怎么算,在职职工产假期间,女职工产假假期多少天
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《女职工劳动保护规定》第8条规定"女职工产假为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天"。 产假执行细节: 女职工产假分别按下列情况执行(上海...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>女职工产假期间的工资是怎么发放的,产假期间的工资发放标准是什么
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根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条第一款规定:女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到女职工产假工资标准是怎么算的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
女职工流产病假怎么扣工资
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女职工怀孕不满四个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予十五天至三十天的产假;怀孕满四个月以上流产时...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>欠工人工资判刑标准
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吕颖兆律师| 团队负责人,5年经验在线咨询女职工产假应该怎么计算工资
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1、女职工产假期间一般不从单位领工资,享受生育津贴,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 2、法律依据:《女职工劳动...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>女职工产假期间工资怎么算, 如何支付产假工资
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产假工资支付: 《女职工劳动保护规定》第八条女职工产假为九十天,其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假十五天。女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门...
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