工作两个月。未满三个月。辞急工。老板拖欠工资
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拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。...
辞职老板说不满三个月扣半个月工资
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提前离职工资扣半个月工资是否合理,要看提前离职给用人单位造成了多大的经济损失,按现行规定,劳动者如果...
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工资拖欠一个月怎么赔偿
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工作四年被辞退赔偿几个月工资
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老板不发工资一个月
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拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。...
工伤三个月没能工作!三个月的工资怎么发
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工伤保险赔偿标准如下: 1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、工伤职工已...
老板拖欠三个月的工资,老板拖欠工资怎样办啊?
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“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报...
不明白,就问一问
工作三个月只发一个月工资,老板想扣工资,该怎样办,律师怎么看
工作两个月没签合同怎么办
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工地老板不给工资一直托怎么办
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换工作社保断了一个月怎么补
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工作自离老板压了一个月工资不发,说要等三个月才会发
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协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请,对仲裁结果不满,可以起诉解决此事...
老板一直拖工资,工作4个多月了才发了不到一个月的工资
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如果单位没有按时足额发放工资的,建议先到当地劳动监察部门投诉处理;如果欠薪证据充足的,可以考虑直接申请劳动仲裁解决。...
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工作半个月老板开除不发工资这样我该怎么办
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可向劳动部门反映。...
提前一个月吃工老板压扣工资怎么办
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劳动者在试用期内离职,需要提前三天;劳动者在试用期结束后离职,需要提前一个月书面申请。如果劳动者没有...
老板欠我半个月工资不发,只发了一半。
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协商不成及时向当地劳动监察大队投诉,或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁...
被公司辞退补偿几个月的工资
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民政局一月工资多少
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老板连续三个月未发放工资,该怎么办?
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为了维护自己的合法权益,员工可以向公司提供拖欠工资的证据,尝试与公司协商解决问题。但如果协商不成,员工可以依法向人力资源和社会保障局投诉。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条的规定,用人单位有下...
工作两个月。未满三个月。辞急工。老板拖欠工资
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拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。...
老板欠工资三个月了, 三个月了, 还没有发, 我该怎么办
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你的情况大致我已经了解,就你咨询的情况我要和你核实几个问题,以便于具体给你合理的分析,老板有多长时间的工资没有发给你?有没有签订劳动合同?以前有没有发过工资?工资账单有没有?有没有工作服,工作证之类可...
老板不发工资如何办两个月的工资
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1、沟通协商解决 不管是在职还是离职,不管是无故拖欠工资还是不发工资,都应先通过正常的渠道,与公司主...
老板几个月没发工人工资该如何办
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用人单位不发工资,而且未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付...
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员工离职社保多交一个月怎么办
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江苏退休工资每月几号发放
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辞职老板说不满三个月扣半个月工资
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提前离职工资扣半个月工资是否合理,要看提前离职给用人单位造成了多大的经济损失,按现行规定,劳动者如果未依法辞职的,给用人单位造成经济损失的,用人单位可以要求赔偿。 《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者...
三个月,只结一个半月工资
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用人单位属于拖欠工资,您可以向劳动部门举报或投诉,也可直接依法提起仲裁。如需进一步帮助,可电话详询或预约来所面谈(A)。...
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工作1个月老板给工资2000元
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根据约定履行就行,违反约定发生争议协商不成,可以通过仲裁程序主张权利...
老板拖欠工资怎么办应该找哪部门
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未做满三个月,自己想要离职老板扣半个月工资怎么办?
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辞职是法律赋予劳动者的法定权利,如果双方已签订劳动合同,员工辞职需要提前一个月,以书面的形式通知用工单位如果尚未签订劳动合同,则可依据试用期的相关规定,员工只需提前3天通知用工单位。到期后,用工单位必...
提前一个月吃工老板压扣工资怎么办
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建议和对方协商解决,如果解决不了,可以收集证据诉讼处理。...