雇主向追偿雇员怎么办理
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雇主可以通过以下方法向雇员追偿:与有过错的雇员协商赔偿;向当事人或者基层调解组织申请调解;向仲裁委员...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>向雇员追偿行为雇主是否有权,应该如何处理
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法律分析雇员存在过错的雇主有权向雇员追偿,具体要看情况。一般雇员之人损害的,由用人单位担责,雇员不承...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对雇主有权向雇员追偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
雇员劳动受伤,雇主要承担什么责任
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询解雇员工赔偿标准
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李金涛律师|高级合伙人,9年经验在线咨询雇主与雇员没有雇佣协议,雇主有追偿权吗?
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1、对于员工给第三人造成损失的,单位承担无过错的责任。 2、员工有故意或者重大过失的,单位可向员工追偿。...
福建在线咨询顾问团咨询我>>雇员受伤雇主可不可向第三人追偿
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如果是由于第三人致使雇员受伤的,则雇主在承担了赔偿责任后可以向第三人追偿。法律规定,雇佣关系以外的第...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>雇主是否有权向雇员追偿呀,有没有相关的法律规定
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雇主有权向存在故意或者重大过失的雇员进行追偿。雇主向雇员行使追偿权能够实现的范围还要看雇主与雇员内部...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
雇主有权向雇员追偿吗,律师怎么看
雇员被外来车辆撞伤谁赔偿
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李龙龙律师| ,8年经验 在线咨询雇主拖欠工资怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询人身损害赔偿雇主如何承担责任
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询雇员酒后驾驶发生交通事故雇主是否有权向雇员追偿
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《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担赔偿责任...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>雇员在工作中致人损害,雇主应该向雇员追偿吗?
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属于雇佣关系。雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。所谓“从事雇佣活动”,是指从事...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对雇主有权向雇员追偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
雇主赔偿后能否向交通事故负全责的雇员追偿吗
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雇主赔偿后,雇员有重大过错的,是能向交通事故负全责的雇员追偿的。根据规定,个人之间形成劳务关系,提供...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>交通事故中雇主向雇员追偿的比例应该怎么确定
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我国《人身损害司法解释》规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害,在雇主承担连带赔偿责任后,如果雇员有重大...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>雇员肇事怎样追偿可以追究雇主的责任
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雇员肇事后雇主一般是不能依据责任认定进行追偿的,但是如果雇员是故意造成的,雇主可以追究其责任。侵害自...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>雇人打人怎么判刑
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询故意雇凶伤人怎么定罪
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到雇主有权向雇员追偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇主向雇员追偿应该向什么样的法律
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雇主向雇员追偿的法律依据为《民法典》第一千一百九十二条,个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。 接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>雇员重大过失雇主承担责任后可以向雇员追偿吗
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根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条:雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>雇主追偿雇员,雇员无力赔偿雇主,会怎么判
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不是重大事故,法院不会判决这类雇佣关系的纠纷。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>雇员杀人,雇主有责任吗
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要看雇主和雇员有无共同犯罪故意,没有的话,不承担责任。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>雇员已被警方惩罚,那雇主有权扣压雇员工资吗?
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不应当。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
如何处罚雇凶伤人行为
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询因单位等级考核末等被解雇合法吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询向雇员追偿行为雇主是否有权,应该如何处理
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雇员存在过错的雇主有权向雇员追偿,具体要看情况。一般雇员之人损害的,由用人单位担责,雇员不承担责任;但如果雇员具有故意或者重大过失的,要与雇主承担连带的赔偿责任。如果雇主已经承担了连带赔偿责任的,可以...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>如何解雇雇主向司机追偿
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根据《人身损害赔偿司法解释》第九条的规定,雇主有权向故意或严重过失的雇员索赔。例如,员工疲劳驾驶造成交通事故造成他人损失,雇主赔偿受害者后,雇主有权向疲劳驾驶员行使追偿权。需要注意的是,即使符合有权追...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到雇主有权向雇员追偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇主与雇员的工伤赔偿
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侵权职责法: 第三十五条个人之间形成劳动关系,提供劳动一方因劳动导致他人损害的,由接受劳动一方承受侵...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>承揽合同与雇佣合同的区别
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询雇主是否有权向雇员追偿呀,有没有相关的法律规定
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雇主有权向存在故意或者重大过失的雇员进行追偿。雇主向雇员行使追偿权能够实现的范围还要看雇主与雇员内部之间责任划分情况。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>雇主向雇员追偿的法律责任包括哪些
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雇主向雇员追偿的法律依据为《民法典》第一千一百九十二条,个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。 接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供...
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