按30天计算是不正确的，按《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》劳社部发[2008]3号规定计算日工资的标准应该是：日工资：月工资收入÷月计薪天数，月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天。 无论大月小月都要按21.75天算，上一天班就要算一天工资，上满20.83天算全勤。要注意的是双休日（共104天）是不带薪的，请假不扣钱，法定节假日（共11天）是带薪的，不上班也要算工资。
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