哺乳假结束后有年假吗
哺乳假结束后有年假。 1.年假一般是按照下列标准来计算的: 2.职工的工作时间累计一到十年的,年休假...
哺乳期怎样解除哺乳合同
根据法律规定,哺乳期不能解除合同。违法解除的,适用双倍赔偿标准。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四...
员工劳动合同到期时怀孕原合同延续至哺乳期结束吗
至少延续到哺乳期结束《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第...
哺乳期怎么写
领取离婚证的民政局婚姻登记处提供离婚协议书格式,可去查询,照样来写。...
哺乳期写的合同到期了怎么办
1、与原单位的劳动合同到期的,如劳动者还在单位工作单位也接受认可的,或者像你这样在哺乳期内的,可视作...
哺乳期同工同酬怎么写
用人单位不得因为女职工哺乳而降低其工资,但因为合理的工作岗位变动同工同酬合法,在法定哺乳时间内,用人...
哺乳期女职工产假结束不来上班怎么办?
女职工产假期满,应当恢复工作。 女职工产假期满,应当回到岗位继续工作。不按期回单位上班的,用人单位应...
产假结束可以请哺乳假吗
可以休哺乳假。 女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺...
哺乳假结束后还有年假吗
哺乳假结束后有年假。 1.年假一般是按照下列标准来计算的: 2.职工的工作时间累计一到十年的,年休假...
辞退孕妇可以要求补偿至哺乳期结束吗哺乳期内女职工能解除劳动合同
辞退孕妇不可以要求补偿至哺乳期结束,只能按实际工作年限计算。根据《劳动合同法》第四十二条(四)项规定...
哺乳期可以不写合同吗
哺乳期顺延合同是不算签合同的。处于哺乳期的女职工的劳动合同顺延并不代表是进行续签,即使女职工在孕期、...
哺乳合同到期,未用于哺乳,怎么处理?
哺乳期合同到期,合同自动延长至哺乳期满。用人单位在此期间非法终止劳动合同,劳动者不要求继续履行劳动合...
哺乳期怎么解除劳动合同哺乳期怎么解除劳动合同
哺乳期劳动者有下列情形之一的,用人单位可以单方面终止劳动合同:严重违反用人单位规章制度;与其他用人单...