生育保险基本由三部分组成：一是产假。指职工女性在分娩前、后所享受的有薪假期。二是生育津贴。指职工妇女因生育后离开工作岗位，不再从事有报酬工作以致收入中断，及时给予定期的现金补助，以维护和保障妇女及婴儿的正常生活。三是医疗服务。指由医院、开业医生或助产士为职工妇女提供的妊娠、分娩和产后的医疗照顾，以及必须的住院治疗。

符合以下条件的女职工，可向省社保局医疗保险部申请领取生育保险待遇：

(一)已参加省直单位生育保险并按时缴纳生育保险费;

(二)符合计划生育政策，属于计划内怀孕。

提供以下资料：

(一)如有《广州市职工劳动手册》(原件)的一并提供。

(二)《职工生育保险待遇审核表》一式二份。

(三)根据下列不同的情况，提供相关凭证：

1、顺产，难产：

(1)《计划生育服务证》(原件及复印件);

(2)《出生证》(原件及复印件)：

(3)《独生子女父母光荣证》(原件及复印件)：

(4)难产的附带医院诊断证明书(原件及复印件)

(5)领取二孩指标符合晚育规定的，附单位证明。

2、婴儿死亡：

(1)《计划生育服务证》(原件及复印件)：

(2)《死亡报告书》(原件及复印件)。

3、流产：

(1)《同意生育指标通知书》或《计划生育服务证》或提供户口所在街道计生部门出具

的证明(原件及复印件);

(2)医院诊断证明书(注明怀孕周数)(原件及复印件);

(3)《广州市企业职工生育保险医疗费报销审核表》用人单位先到医保中心领取此表并

审核医疗费后，再由社保中心支付待遇(原件)。

4、男配偶假期工资：

(1)《出生证》(原件及复印件);

(2)《独生子女父母光荣证》(原件及复印件)。