第三方合同与正式合同的区别在于：

1、主体不同，三方协议的主体是学校、毕业生和用人单位，劳动合同的主体是劳动者和用人单位；

2、签订时间不同，三方协议是在校期间签订的，而劳动合同是毕业离校后签订的；

3、适用的法律不同；三方协议的适用依据是《民法典》等，而劳动合同是《劳动法》和《劳动合同法》。

意向合同与正式合同有什么区别

意向合同和正式合同有三点不同。

1．法律效应不同。意向合同不具备法律效应，而正式合同具备法律效应。

2．性质不同。意向合同是表示缔结协议的意向，并经另一方同意的文书。而正式合同是一种对双方都有约束性的文书。

3．特点不同。意向合同是可以更改的。而正式合同不能更改。

《劳动合同法》第十条

建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。