生育险问题:离职前怀孕该如何处理?
时间:2023-07-06 20:33:47 77人看过 来源:法律编辑整理

1、怀孕辞职以后女性就不能再享受生育保险了,因为生育保险没有个人账户,是单位统一办理的,辞职后就自动丧失。

如果单位没有办理生育保险,按规定要由单位按生育保险条例规定的标准支付所有费用,辞职了单位自然也就免除了责任。

2、如果员工的社保还挂在原单位,原单位愿意继续为员工继续缴纳生育保险,社保部门会默认员工并没有辞职。

员工在生育时有缴纳生育保险,并且累计缴纳满一年以上,那么员工即可享受生育保险待遇。

生育险一直没领怎么办

职人员必须按规定参保缴费,生育时累计缴纳生育保险费满十二个月以上,生育的当月和补缴生育保险费的月份不计入。(累计满十二个月即可);生育保险过期了没拿怎么办失业人员必须办理失业登记,申领流产或计划生育手术补贴的须当月有生育保险缴费(失业者生孩子可领,流产不能领);生育保险过期了没拿怎么办在符合国家规定设置妇产科的医疗机构分娩、流产、实施计划生育手术;(外地医院也可以报销哦)生育保险过期了没拿怎么办符合国家、省、市计划生育规定;(也就是说,只要符合基本国策,二胎也能领取。)生育保险过期了没拿怎么办待遇申领时效:生育的次月十五日起,方可受理申领,逾期超过六个月未及时申领者,不再受理。

《社会保险法》第五十四条规定,用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;

职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

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