劳动者在劳动关系中的权利包括哪些方面?
时间:2023-07-19 08:05:58 489人看过 来源:互联网

劳动者在劳动关系中的各项权利,主要有以下几个方面:

1、劳动者有平等就业和有选择职业的权利;

2、劳动者有取得劳动报酬的权利;

3、劳动者有权获得劳动安全卫生保护的权利;

4、劳动者享有社会保险和福利和接受职业技能培训的权利;

5、劳动者有提请劳动争议处理和休息休假的权利;

6、法律规定的其他权利。

用人单位违法解除劳动关系时,劳动者享有的权利

1、对于用人单位违法解除劳动关系的案件,对于劳动者来说,一种是同意接受用人单位解除劳动关系的行为,这时可以申请仲裁,请求确认用人单位的解除劳动关系的违法,同时可以请求用人单位支付赔偿金,赔偿金为经济补偿金的两倍(经济补偿金的计算是按在单位的工作年限,每满一年,按一个月计算;剩余为六个月之上的为1个月工资,不满六个月的按半个月计算)。

2、若劳动者不同意用人违法解除劳动关系,申请仲裁时,在确认用人单位的解除劳动关系违法的前提下,可以要求用人单位继续履行劳动合同

《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。

劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。

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