一、劳动监察什么编制

(1)劳动监察大队是劳动人社局下属的行政执法部门，是受理举报和投诉的，查处用人单位的违法行为。

(2)劳动仲裁是准司法部门，员工与用人单位发生争议，劳动监察大队不能解决，申请劳动仲裁是为维护自己的权益而进行的一种行为。

二、处理方式

(1)对依法应当受到行政处罚的，依法作出行政处罚决定

(2)对应当改正未改正的，依法责令改正或者作出相应的行政处理决定

(3)对情节轻微且已改正的，撤销立案

发现违法案件不属于劳动保障监察事项的，应当及时移送有关部门处理;涉嫌犯罪的，应当依法移送司法机关。