平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%。但这只是国家规定的比例,加班费发放额的关键是工资基数。
一、公司加班补助发放标准
公司加班补助发放标准:工作日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数;休息日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数;法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。
二、经常安排过量的工作能否要求加班费?
安排过量的工作任务使员工不得不在正常的工作时间以外加班,可以要求加班费。工作日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数;休息日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数;法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。
三、门卫值班能不能要求支付加班费
门卫需要延长工作时间,可以要求支付加班费。加班费的计算标准如下:
1、平时进行加班时,公司要支付不低于当前工资150%的工资作为报酬;
2、公司休息日加班,公司应当支付不低于当前工资200%的工资作为报酬;
3、年假加班:经过职工本人同意,按职工工资收入的300%支付年假工资。
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