生育津贴是否适用于男性家属?
时间:2023-07-01 15:00:27 135人看过 来源:互联网

男方不可以领生育津贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。实行生育津贴是对女职工基本生活的保障。

一、领取生育津贴需满足以下条件:

1、领取人要具有本市城镇户籍;

2、领取人已参加本市城镇的社会保险;

3、属于在计划内的生育;

4、在依照规定设置了产科、妇科的医疗机构生产或者流产。

二、领取生育津贴需要的材料有:

1、社保卡、身份证、计划生育服务手册;

2、新生儿出生医学证明的原件或者复印件;

3、生育津贴审批表、生育保险证明医院发票等。

总之,男方不可以领生育津贴,一般领取生育津贴需满足领取人要具有本市城镇户籍、领取人已参加本市城镇的社会保险、属于在计划内的生育以及在依照规定设置了产科、妇科的医疗机构生产或者流产的条件。

用老公社保卡可以领取生育津贴吗?

符合计划生育法律、法规;配偶生育之月前12个月男职工已按规定连续不间断足额缴纳生育保险费;单位职工由单位经办人办理,个体人员由本人或委托他人办理。男方只可以领取一个月的晚育津贴。要是女方的话可以领取四个月的。男方不划算。一般都是如果男方的医疗基数比女方高的话,在女方单位填报的单子上盖一个男方公司的章,就是领3个月女方的,最后一个月的津贴领男方的。但要是单纯要从男方单位领取的话只能领一个月的。男方的生育保险保险根据地区不同,政策不同,有的地方女方没有是不给报销的,有的地区是给报销50%。

《中华人民共和国社会保险法》第五十六条,职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:(一)女职工生育享受产假;(二)享受计划生育手术休假;(三)法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。第五十三条,职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。

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