市劳动和社会保障局劳动工资处陈处长告诉记者，去年，国际金融危机对我市企业带来了严重冲击，为了帮助企业减负稳岗，我市暂缓了最低工资标准的调整。由于全市上下共同努力，各项工作措施到位，我市实现了保增长目标。因此，根据经济形势的变化，政府决定2010年2月1日起上调最低工资标准。

但是，本次需执行的县（市、区）执行最低工资的类别，目前还没有公布。各地将在规定期限内向社会公布调整后的最低工资标准。最低工资标准不包括加班加点的工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等，也不包括个人按下限缴存的住房公积金。

陈处长表示，上调最低工资标准，对于增加职工收入，特别是提高低收入职工的工资水平将起到直接拉动作用。同时，有利于保持我市工资价位的市场竞争力，增强企业活力，稳定就业岗位。