如何写试用期劳动合同
时间:2023-05-02 17:14:44 290人看过 来源:互联网

试用期劳动合同范本的编写:甲方:乙方:身份证号:根据国家劳动管理规定和公司员工招聘办法,甲方招聘乙方为试用工,双方在平等自愿的基础上,双方签订试用合同,并遵守本协议的条款和条件。试用期:试用期为个月,从XX、XX、XX至XX、XX、XX。二是根据甲方的工作安排,聘用乙方到XX工作。第三,甲方聘用乙方,月薪xxxxx元(含养老、医疗、住房公积金)。试用期满,经考核合格后,按照平等协商的原则签订正式劳动合同。甲方的基本权利和义务:1。甲方权利●有权要求乙方遵守国家法律和公司规章制度;●在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或企业规章制度的,甲方有权解除合同。乙方的行为给甲方造成损失的,由乙方赔偿,情节严重的,追究法律责任;●试用期内,因乙方个人原因造成的疾病、残疾等事故,由乙方承担责任。甲方的义务●为乙方提供必要的工作条件;3、负责乙方职业道德、业务技能和公司规章制度的教育培训;

v.乙方的基本权利和义务。1乙方的权利●享有国家法律法规赋予的一切民事权利;●享有公司规章制度规定的福利待遇权利;●乙方在试用期内公司发生变更,应提前一个月通知甲方,双方协商解除试用合同。乙方的义务●遵守国家法律法规和当地政府规定的民事义务;遵守公司规章制度、员工手册和行为准则;维护公司的声誉和利益。

6。甲方的其他权利和义务●在试用期内,乙方不称职或者弄虚作假不符合录用条件的,甲方有权提前解除本合同;●乙方表现突出的,甲方可以提前终止试用期,并与乙方签订正式劳动合同。乙方的其他权利和义务:●试用期满后,乙方有权决定是否签订正式劳动合同;●乙方有权参与公司的民主管理,并提出合理化建议;●乙方应反对和投诉对乙方试用期身份的不公平歧视。8本合同未尽事宜,双方应本着友好协商的原则处理。9本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,甲乙双方签字盖章后生效。甲方(盖章):乙方(盖章)法定代表人签字:乙方签字:签字日期:签字地点:

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