尊敬的先生/小姐：

感谢您加入公司。根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》，请将下列材料带到公司人力资源部办理录用手续，并协商签订劳动合同。逾期不签订劳动合同的，公司将按照《劳动合同法》实施条例的规定终止劳动关系。与原单位解除劳动合同的证明文件原件

2。入职体检报告

3。身份证原件和复印件各一份。学历证书正本一份，副本一份。职称证书（如有）正本一份，副本一份。银行账户实名制副本

7。两张2英寸证书照片

8。其他

通知方（签字或盖章）

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