1、无责任补偿（无过失补偿）原则；

2、国家立法、强制实施原则；

3、风险分担、互助互济原则；

4、个人不缴费原则；

5、区别因工与非因工原则；

6、经济赔偿与事故预防、职业病防治相结合原则；

7、一次性补偿与长期补偿相结合原则；

8、确定伤残和职业病等级原则；

9、区别直接经济损失与间接经济损失原则；

10、集中管理原则。

一、税务行政处罚原则有哪些

税务行政处罚原则如下：

1、法定原则，税务行政处罚应当由法定税务机关在法定职权范围内按照法定程序以法定形式实施。包括主体法、依法、程序法、形式法等；

2、公正、公开的原则，正义是指税收行政处罚应当合法，行政处罚应当适当，处罚决定应当以正当考虑为基础，防止偏听偏信，使当事人了解违法行为的性质，给予辩护机会。公开是指税务行政处罚的规定和处罚程序；

3、以事实为基础的原则，以事实为基础的原则是指税收行政处罚的设定和实施必须以事实为基础；

4、过罚相当原则，是指税收行政处罚的设定和实施应当等同于违法行为的事实、性质、情节和社会危害；

5、处罚与教育相结合的原则，是指实施税收行政处罚，纠正税收违法行为，坚持处罚与教育相结合，教育当事人自觉守法；

6、监督、制约原则，是指对税务机关实施行政处罚的监督制约；

7、一事不二罚原则，是指税务机关对当事人的同一违法行为不得给予两次以上罚款的行政处罚。

二、行政处罚因遵循的原则有哪些？

1、法定原则，处罚法定原则是行政合法性原则在行政处罚行为中的集中体现。

2、三公原则：公开、公正、公平原则。

3、一事不再罚原则

一行为不再罚原则应在四个层面上运作。

(1)一行为不再理。

(2)一行为不再罚。

(3)一行为不再同种罚。

(4)一行为不得两次以上罚款。

4、结合教育原则

行政处罚是法律制裁的一种形式，但又不仅仅是一种制裁，它兼有惩戒与教育的双重功能。处罚不是目的，而是手段，通过处罚达到教育的目的。行政机关在行政处罚的适用中应当始终坚持教育与处罚相结合。