外婆去世有丧假需视情况而定：

1、外公、外婆是不属于国家规定享受丧假待遇的直系亲属范围的，所以外婆去世一般没有丧假；

2、在实践中，如果当事人所在的公司规定可以请丧假，当事人可以请假，但不符合法定带薪休假规定。

一、请丧假一般需要以下材料：

1、请假单；

2、死亡证明或火化证明；

3、户口本或亲属关系证明。

二、丧假中直系亲属的规定如下：

1、直系亲属包括父母、配偶和子女；

2、在具体执行过程中，岳父母或者公婆过世，也列入可享受丧假的范围。对于超出这一范围的亲属，企业有自行解释权；

3、由于我国历史形成的风俗，祖辈的丧礼，孙辈一般也在必须列席的范围内，因此在实际操作中，不少单位也将祖辈去世列入职工可享受的丧假范围，具体由各企业自主认定。

总的来说，外婆去世有丧假需视情况而定，如果当事人所在的公司规定可以请丧假，当事人可以请假但不是法定带薪休假规定。请丧假一般需要准备请假单、死亡证明或火化证明、户口本或亲属关系证明等材料。

丧假直系亲属的范围包括外公外婆么

职工请丧假时的直系亲属范围并不包括外公外婆。外公外婆去世，国营企业职工的不能请丧假；非国营企业职工的丧假由本单位规章制度规定，一般可以请丧假，法律没有明确规定。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应按劳动合同规定的标准依法支付劳动者工资。

根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定，（一）职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。（二）职工结婚时双方不在一地工作的；职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。（三）在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发。途中的车船费等，全部由职工自理。