劳动合同规定不能辞职是否有效
时间:2023-03-19 09:31:30 287人看过 来源:互联网

劳动合同规定不能辞职,是无效的规定。

一、首付款买房可以退吗

一般情况下是不可以退的,如果开发商没有任何问题,有权不退款。如果想退款,可以找一个愿意买房子的人,关系很好的人。只有一点点希望就能得到退款。能否退换货,取决于退换货是否有法律或合同规定的条件。如果符合条件,可以申请退款。房屋买卖合同是一种合同。当开发商和买方同意终止合同时,买方可以根据协议终止合同。如果没有约定,以下两类情况,购房者也可以要求退房。购房人与开发商签订的房屋买卖合同无效,购房人有权退房。通常,导致房屋买卖合同无效的主要形式有两种:开发商的项目开发违法,不履行法定程序,没有完备的法律文书,因此违反了法律的禁止性规定或者侵犯了社会公共利益,导致合同无效。

二、事实劳动关系的认定有哪些情形

事实劳动关系主要包括以下几种情形:1、应签而未签订的劳动合同;2、以口头协议代替的书面劳动合同;3、以其他合同形式代替劳动合同4、劳动合同期满没有终止也没有续签而形成的事实延续的劳动关系;5、劳动合同构成要件或者相关条款缺乏或者违法,事实上成为无效合同,但是双方依照这一合同规定已经建立劳动关系。

三、节假日上班工资多少

(一)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;(二)用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资;(三)用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应根据上述规定的原则,分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资。

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