将户口迁到工作单位具有一定的优点和缺点。具体的优点包括：1. 公民在工作地享有居住权、集体经济组织成员待遇以及相关公共服务；2. 孩子和工作地的教育更为便利。具体的弊有：主要体现在当地的集体经济利益及发展前景方面，农村户口的可能会涉及到分地，分红等问题，迁出可能会丧失分地分红的优势条件。

将户口迁到工作单位具有一定的优点和缺点。具体的优点包括：

1.公民在工作地享有居住权、集体经济组织成员待遇以及相关公共服务；

2.孩子在工作地入学更为便利，可以在本人户口所在地的对应学区就读，相较于城市教育资源，城市的教育相对更有优势。

户口迁到工作单位的弊有：主要体现在当地的集体经济利益及发展前景方面，农村户口的可能会涉及到分地，分红等问题，迁出可能会丧失分地分红的优势条件。

工 作 单 位 户 口 优 缺 点 解 析

根据我国《户口登记条例》规定，公民可以在工作单位所在地或者本人户籍所在地进行户口登记。这一政策在一定程度上促进了社会和谐与稳定。然而，也存在一些优缺点。

优点：

1. 有助于维护社会公平：通过将户口登记与工作单位绑定，有利于保障职工的权益，避免出现非本地户籍人员冒名顶替、骗领证件等问题，从而维护社会公平。

2. 方便群众办事：在工作单位所在地进行户口登记，有助于群众办事效率的提高，避免了繁琐的迁移手续。

3. 促进人口普查：通过户口登记，相关部门可以更好地掌握人口信息，为人口普查等数据收集工作提供依据。

缺点：

1. 限制人口流动：将户口登记与工作单位绑定，在一定程度上限制了人口的自由流动，导致人口资源的不均衡。

2. 不利于保护个人权益：部分用人单位为了达到某种目的，可能会要求员工提供原籍证明或者将户籍登记与就业绑定，这显然违反了《劳动法》的相关规定。

3. 增加了额外的成本：部分单位要求员工提供户口本，可能需要额外支付一定的费用，给员工带来一定的负担。

总之，《户口登记条例》的实施对于维护社会公平、促进人口普查等方面具有积极意义。然而，在执行过程中也出现了诸多问题，需要相关部门进一步研究和解决。

将户口迁到工作单位具有一定的优点和缺点。具体的优点包括：方便群众办事、促进人口普查等。而户口迁到工作单位的弊有：限制人口流动、不利于保护个人权益、增加了额外的成本等。因此，在执行过程中也出现了诸多问题，需要相关部门进一步研究和解决。

《中华人民共和国户口登记条例》第十条

公民迁出本户口管辖区，由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口。

公民由农村迁往城市，必须持有城市劳动部门的录用证明，学校的录取证明，或者城市户口登记机关的准予迁入的证明，向常住地户口登记机关申请办理迁出手续。

公民迁往边防地区，必须经过常住地县、市、市辖区公安机关批准。