公务员回避制度旨在保证公务员的公正性和廉洁形象，包括任职回避和公务回避两方面。任职回避范围广泛涵盖亲属关系，回避职务范围也有明确规定。变通执行需由省级以上公务员主管部门规定，原籍回避规定适用于乡级和县级机关主要领导职务。

公务员回避制度是为了保证公务员在工作中不受亲属关系等因素的影响，维护公务员的公正性和廉洁形象。其中，任职回避针对有特定亲属关系的公务员，在担任某些关系密切的职务方面作出的限制。而公务回避则是指公务员在行使职权过程中，因其与所处理的事务有利害关系，为保证实体处理结果和程序的公正性，依法终止职务行为而由其他公务员来行使相应的职权。公务员回避制度的特点包括：一、任职回避的亲属范围较广，包括夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系；二、回避职务范围也有所规定，包括同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务和有直接上下级领导关系的职务；三、变通执行需由省级以上公务员主管部门规定；四、原籍回避规定公务员担任乡级机关、县级机关及其有关部门主要领导职务的，应当实行地域回避，法律另有规定的除外。

公务员回避制度旨在维护公务员的公正性和廉洁形象，确保其工作不受亲属关系等因素的影响。任职回避和公务回避是其重要内容。前者限制了有特定亲属关系的公务员在某些关系密切的职务上的担任，而后者则要求在处理与自身利害关系相关的事务时，由其他公务员行使职权以保证公正性。公务员回避制度的特点包括亲属范围广泛、职务范围明确，并需遵循上级部门的变通执行规定。对于担任乡级、县级机关主要领导职务的公务员，应实行地域回避，除法律另有规定外。