生育保险可以转移到新单位。劳动者和用人单位解除或者终止劳动合同的，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时，出具解除或者终止劳动合同的证明，然后在十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续，劳动者有新单位的，用人单位应当将劳动者的社会保险关系转移至新单位，新单位应当及时接收劳动者的社会保险关系。

生育保险可以给夫妻都报销吗

生育保险夫妻双方都可以报销，但不能同时报销。女方报销相关费用和产假工资，男方报销看护假期间工资。在女方有生育保险报销时，男方如果休陪产假，可以用自己生育保险报销陪产假的工资；女方报销生育保险，产检、生产费用的，男方不能再报销。

《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。

用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。