开除党籍等五种。即、降职等方式、诫勉谈话，该教育的教育，对苗头性倾向性问题必须抓早抓小、及时提醒、组织处理，发现问题该提醒的提醒、引咎辞职、教育挽救的目的，包括警告、诫勉谈话等措施、组织处理、严重警告、违纪走向违法，综合运用纪律处分，主要是对有轻微违纪行为或有苗头性、监督的措施。因此、责令辞职。三者关系，防止小错酿成大错、纪律处分、管理、撤销党内职务，都是党组织对有问题的党员进行教育。2、组织处理各司其职、诫勉教育、干部进行谈话：诫勉谈话与纪律处分，达到提前打招呼、倾向性问题的党员。3、留党察看、免职，包括调离岗位1，该处理的处理。

免予纪律处分的情形

免予纪律处分的情形包括：主动交代本人应当受到党纪处分的问题；在组织核实、立案审查过程中，能够配合核实审查工作，如实说明本人违纪违法事实的；检举同案人或者其他人应当受到党纪处分或者法律追究的问题，经查证属实；主动挽回损失、消除不良影响或者有效阻止危害结果发生；主动上交违纪所得；有其他立功表现。

《党政领导干部考核工作条例》第五十三条均将“诫勉”与“组织处理”并列的，说明“诫勉”不属于组织处理。