单位职工病假条的写法：

1、在第一行正中央写上病假条标题；

2、在第二行写上称呼，这个地方往往是领导、相关负责人等，接着正文写请假的原因，起止时间，署名写在正文下右下方第三行处；

3、另起一行，把日期写在署名下面即可。

医院不开病假条，只开诊断证明。医院的诊断证明书是人民法院审理人身损害赔偿案件的关键证据。

医院开病假条的原则

1、具有医师及以上职称且具备处方权的临床医生，才具有开放病假条的权利

2、医生只能给亲自诊治的病人开具病假条，同时在病历、门诊登记表上做好记录，以备核对；病假书必须经医务科加盖公章方才有效。

3、一般门诊病人假条休息时间不超过7天，每次持续时间也不超过7天，连续休假时间不超过30天。

4、住院病人出院后，对短期内难以康复的严重疾病，可一次休假3－6个月。3个月必须经科室主任批准、签名，3个月以上的需医务科审核同意，假期一般不超过6个月。

《劳动保险条例实施细则修正草案》第十六条工人职员疾病或非因工负伤停止工作连续医疗期间在六个月以内者，根据劳动保险条例第十三条乙款的规定，应由该企业行政方面或资方按下列标准支付病伤假期工资：本企业工龄不满二年者，为本人工资百分之六十；已满二年不满四年者，为本人工资百分之七十；已满四年不满六年者，为本人工资百分之八十；已满六年不满八年者，为本人工资百分之九十；已满八年及八年以上者，为本人工资百分之一百。