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转换思路建立机制
范恒山
我认为,建立企业家人才市场先要回答三个问题:企业搞得好坏是靠内部力量还是外部力量?企业是人治还是法治?企业家向谁负责?我认为,真正要管好一个企业,需要“法治为本,人民至上”,而现在的实际情况却相差甚远。
出现上述情况的根本原因,我认为,是缺乏为国有资产保值增值的责任主体,而若使国有资产保值增值需要采取两个途径,即先利益约束,后资产约束。
我对现有企业家人才市场不满意,原因%
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