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公司不辞职怎么办

2022-02-18
1、辞职报告,不一定要公司批准,但要有公司已经接收的证据!根据《劳动合同法》,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,工资必须按照实际工作时间结算。 2、经常无偿加班,不给任何报酬——只要有加班证据,可以要求公司支付加班费。 3、“疲劳症,神经性脱发,精子质量不高,双侧精索静脉曲张,附睾囊肿”如果能证明是你的工作原因引发的,可以向公司要求医疗赔偿。 4、如果不能和公司协调解决,首先投诉于劳动监察大队,之后再向仲裁部门提起仲裁!

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