公司不给办理入职怎么办

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• 问公司入职不给工资怎么办
  

  1、你说的情况不够详细，请来电详细说明。 2、按照相关法律规定，用人单位在应聘时不能向应聘人员收取任何费用。

• 问公司不让进我们办理入职，公司不给办理工作，我该怎么办，怎么办？
  

  建议还是正常去上班，按公司上下班的作息时间，到单位正常工作；如果单位不给安排工作的，也要坚持每天正常上班；这样做的结果是：1、单位直接拒绝进入厂区或办公区：这时，您可以打电话报警，留下出警记录，证明单位不让你进公司，不让你工作，你可以要求正常支付工资。如果直接说当场公司领导答复说你已经被辞退了，也要留下录音或录像，或让警察记录在案，作为起诉证据；2、让进厂区或办公区，但不安排工作，这时相关的领导，尤其是人力负责人或总经理会口头说“某某，你已经被辞退了，怎么还来上班”，这时您可以进行提前录音，录下公司辞退你的内容和时间。

• 问公司不给办理离职怎么办？
  

  首先，《劳动合同法》第三十八条第（二）项规定，用人单位未及时足额去付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。你签了离职申请表，又已经完成工作交接，已经尽到了告知用人单位的义务。 其次，你可以依据《劳劝合同法》第四十六条和（一）项的规定，请求用人单位支付经济补偿金。 关于失业金，如果你所在的公司为你投了失业金，在你失业以后，你可以领取失业金。具体的办理流程，请咨询当地劳动服务机构。如果你所在的公司并没有给你买保险，建议你仲裁开庭时增加相应的仲裁请求。

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