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“返聘”人员与用人单位之间是否属于劳务关系

2022-05-15
领取养老金的人员被原单位继续聘用,或者被其他用人单位聘用,被称为返聘人员。 返聘人员与用人单位之间属于劳务关系,返聘人员不能依据,《劳动合同法》主张加班工资; 社会保险、工伤待遇等权利,只能根据双方的约定处理权利义务争议。

相关法规

《劳动合同法实施条例》第二十一条劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。

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