职工不交接就离职有工资吗

大家都在问查看更多

• 问员工不交接就离职是否有工资
  

  1、劳动者付出劳动的，用人单位应依法支付工资； 2、劳动者依法提起申请的离职，用人单位应在离职日开具离职证明，办理离职相关手续，并结清工资； 3、劳动者如果因工作交接未完成给用人单位造成损失了，劳动者承担赔偿责任，用人单位可以依法按比例扣款，扣除全部工资违法； 4、发生争议了，劳动者可以去当地劳动争议仲裁部门申请仲裁，用人单位承担劳动者造成损失的举证义务，如果用人单位没有充足理由证明劳动者交接工作没做好，劳动者可以主张限期支付克扣工资。

• 问不要工资就直接离职吗
  

  要工资就提前三天告知用人单位，不要工资就直接离职。根据《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

• 问员工不交接离职有工资吗
  

  1、劳动者付出劳动的，用人单位应依法支付工资； 2、劳动者依法提起申请的离职，用人单位应在离职日开具离职证明，办理离职相关手续，并结清工资； 3、劳动者如果因工作交接未完成给用人单位造成损失了，劳动者承担赔偿责任，用人单位可以依法按比例扣款，扣除全部工资违法； 4、发生争议了，劳动者可以去当地劳动争议仲裁部门申请仲裁，用人单位承担劳动者造成损失的举证义务，如果用人单位没有充足理由证明劳动者交接工作没做好，劳动者可以主张限期支付克扣工资。

相关法律短视频查看更多

• 0'48
  员工离职扣工资合法吗

  6,218人已观看

• 0'59
  兼职中途离职被扣工资合法吗

  6,731人已观看

• 0'54
  公司拖欠工资离职有赔偿吗

  8,206人已观看

• 0'54
  离职不给结清工资怎么办

  5,013人已观看

相关普法查看更多

• 
  离职交接期间有工资吗

  869人已浏览

• 
  没有离职就不发工资吗

  238人已浏览

• 
  离职未交接公司就能拒发工资吗

  367人已浏览

• 
  提离职后交接期有工资吗

  882人已浏览