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发生工伤之后,能够存在事实劳动关系的,是可以认定为工伤的。劳动者申请工伤认定需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料和医疗诊...
发生工伤之后,能够存在事实劳动关系的,是可以认定为工伤的。...
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出了事,有事实劳动关系的可以算工伤。劳动关系成立的,职工因工作原因受伤的,可以要求工伤待遇。用人单位未缴纳工伤保险的,应当自行赔偿全部工伤待遇。同时,劳动者可以在一个月以上的所有时间支付双倍的工资赔偿。
发生工伤之后,能够存在事实劳动关系的,是可以认定为工伤的。劳动者申请工伤认定需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料和医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。
发生工伤之后,能够存在事实劳动关系的,是可以认定为工伤的。劳动者申请工伤认定需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料和医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。
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