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下班2小时算工伤吗?,法律怎么规定的

2023-01-28
下班2小时受伤,如果符合下列条件的,能认定为工伤:首先该伤害必须是发生在下班途中;其次,受伤原因要是交通事故或者是城市轨道交通、客运轮渡、火车事故导致伤害;最后,本人对事故不负主要责任。只有满足这三个条件,下班后2小时受伤的才能认定为工伤。

相关法规

《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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