辞职后工资能否全部结清

大家都在问查看更多

• 问辞职后工资能结清吗
  

  依法应该在离职当天结清工资，但如果用人单位通过银行卡发工资，并且约定了发薪日，在下一个发薪日支付也是合法的。根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

• 问辞职后多久能结清工资
  

  按照劳动合同法规定的辞职员工在办理完离职手续和做好交接后就应该结清楚工资报酬。参照《劳动合同法》 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

• 问辞职后工资多久能结清
  

  正常来说辞职后的工资是要在下个月的发工资的时候一起发放的，不会说你什么时候离职就什么时候发给你的，所以下个月统一发放都是合法的。但有的公司也会在当天结清。

相关法律短视频查看更多

• 0'54
  离职不给结清工资怎么办

  4,988人已观看

• 0'54
  辞职后老板不发工资怎么办

  4,358人已观看

• 1'23
  拖欠工资辞职工资怎么办

  863人已观看

• 1'01
  辞职不给工资怎么办

  2,980人已观看

相关普法查看更多

• 
  辞职后工资是全部结清吗

  1,003人已浏览

• 
  辞职后工资是否全部发清

  1,020人已浏览

• 
  辞职后工资能结清么

  214人已浏览

• 
  在厂辞工了能结清全部工资吗

  120人已浏览