公司要求员工统一着装

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• 问司要求统一着装，能否要求员工缴纳工服费用
  

  1、用人单位不能要求员工缴纳工服费用。 2、根据劳动合同法第九条的规定“用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。” 用人单位要求统一着装，为劳动者提供的工作服、防尘帽、安全帽、工作鞋等劳动用品，是用人单位提升品牌形象、改善劳动者工作条件为劳动者提供的劳动保障用品或者福利待遇，由此产生的工装费等应由用人单位承担。

• 问企业要求统一着装，能否要求员工缴纳工服费用？
  

  1、用人单位不能要求员工缴纳工服费用。 2、根据劳动合同法第九条的规定“用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。” 用人单位要求统一着装，为劳动者提供的工作服、防尘帽、安全帽、工作鞋等劳动用品，是用人单位提升品牌形象、改善劳动者工作条件为劳动者提供的劳动保障用品或者福利待遇，由此产生的工装费等应由用人单位承担。

• 问企业还有需要统一着装员工服装费用吗
  

  1、用人单位不能要求员工缴纳工服费用。 2、根据劳动合同法第九条的规定“用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。” 用人单位要求统一着装，为劳动者提供的工作服、防尘帽、安全帽、工作鞋等劳动用品，是用人单位提升品牌形象、改善劳动者工作条件为劳动者提供的劳动保障用品或者福利待遇，由此产生的工装费等应由用人单位承担。

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