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用人单位因《劳动合同法》第三十八条之一,被迫解除劳动关系的,劳动者可以立即解除劳动合同,立即生效;劳动者提前30天通知用人单位,试用期内提前3天通知,到期解除,自动失效;用人单位过失辞退劳动者,立即解除劳动关系,立即生效;其他。
用人单位出具解除劳动合同证明,15天办理移交劳动保险手续等。所以解除劳动合同生效时间应该是15天左右。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
如果已经解除劳动合同,一般都是立即生效。劳动合同可以通过以下方法解除:用人单位与劳动者协商一致解除;劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除,在试用期内提前三日通知用人单位解除;劳动者存在过失性辞退情形时,用人单位单方面解约;其他。
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