试用工应该得到劳动报酬的吗

大家都在问查看更多

• 问在试用期工资不得低于劳动合同的报酬
  

  在试用期工资不得低于劳动合同的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

• 问试用期间劳动报酬
  

  劳动者在试用期间的工资报酬，不得低于下列标准： 1、不得低于在劳动合同中约定工资的百分之八十； 2、不得低于本单位相同岗位最低档工资的百分之八十； 3、不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 以上三个标准，是三者相比取其高。

• 问没有劳动了没有得到应有的报酬
  

  可以向当地劳动监察大队投诉或提起劳动仲裁

相关法律短视频查看更多

• 1'05
  受工伤应该得到哪些赔偿

  1,646人已观看

• 1'22
  拒不支付劳动报酬罪立案标准

  4,870人已观看

• 1'03
  劳务报酬怎么申报个税

  13,732人已观看

• 1'10
  试用期和劳动合同期限

  9,181人已观看

相关普法查看更多

• 
  试用工应该得到劳动报酬吗?

  92人已浏览

• 
  试用工应该得到劳动报酬吗

  118人已浏览

• 
  试用工是否应该得到劳动报酬

  130人已浏览

• 
  试用期劳动报酬

  132人已浏览