怀孕了可以随时辞职，拿到所有工资吗？

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• 问怀孕了可以辞退职工吗
  

  孕妇不能辞退。《劳动合同法》第四十二条明确规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。否则就是非法辞退。根据《劳动合同法》第八十七条，非法辞退孕妇职工的，用人单位应当按照经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。

• 问职工怀孕期间单位可以随时辞退职工么？
  

  《劳动合同法》第四十二条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： （一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； （二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的； （三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的； （四）女职工在孕期、产期、哺乳期的； （五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； （六）法律、行政法规规定的其他情形。

• 问怀孕在社保局拿到后可以辞职吗
  

  有失业险的去当地劳动局办理一下用失业险充当社保，你只需要个人再缴纳医疗就行了，没有失业险的可以找当地的一些代缴机构帮忙缴纳两险，对方会收取一定的手续费

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