单位加班如何取证

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• 问加班如何取证
  

  工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。

• 问单位强迫加班怎么取证
  

  根据《劳动法》第41条规定单位强迫加班取证，用人单位延长工作时间（也就是加班），应与劳动者协商。既然是协商，当然就应该就加班时间和加班报酬协商一致，否则就是强迫劳动。 主要是书面证据，你可以收集以下证据 A，劳动合同或者劳动关系 B，加班证据 --1，考勤记录（晚加班，周末加班，法定节假日加班等） --2，生产纪录（同上） --3，个人的生产记录/考勤记录等

• 问单位安排加班如何算加班工资
  

  单位安排加班，加班费计算：工作日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数；休息日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数；法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。

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