试用期就想走人怎么办

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• 问试用期就想走人一般应该怎么处理
  

  1、劳动者在试用期就想走人的，可以与单位协商，协商一致后在约定的时间走人； 2、或者提前三日通知单位，在三日届满后走人； 3、或者也可以在单位有拖欠工资等行为时依法立即与其解约。

• 问试用期辞职还想走人怎么办
  

  试用期内想离职的，应提前三天通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同。劳动者可以在试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同。

• 问试用期想离职就随时可以走吗
  

  试用期想离职不可以随时走，应当提前三天通知用人单位。 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。即使单位领导不签字批准，也可以在通知期间届满以后离开原单位。单位不依法履行相关手续的话，可以提起劳动争议仲裁，也可以申请劳动保障监察，要求单位履行法定义务。如果劳动者不履行提前告知义务的，应当承担因此为用人单位造成的实际损失。

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