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《》:第十条建立劳动关系,应当订立书面。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第八十二条用人单...
看你们具体签订的,如果没签订劳动合同,可主张11个月双倍工资。...
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看你们具体签订的,如果没签订劳动合同,可主张11个月双倍工资。
协商解除需要根据支付你的经济补偿。未提前通知的需要支付一个工资作代通知金。若单位无理由违约法解除劳动合同,需要支付你的经济补偿金。单位未按规定与你签订劳动合同,需要支付未签劳动合同的。你可以到或直接。
看你们具体签订的,如果没签订劳动合同,可主张11个月双倍工资。
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