相关问答
看你们具体签订的,如果没签订劳动合同,可主张11个月双倍工资。...
看你们具体签订的,如果没签订劳动合同,可主张11个月双倍工资。...
大家都在问查看更多
看你们具体签订的,如果没签订劳动合同,可主张11个月双倍工资。
《》:第十条建立劳动关系,应当订立书面。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
看你们具体签订的,如果没签订劳动合同,可主张11个月双倍工资。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
122人已浏览
80人已浏览
129人已浏览
193人已浏览
网友热门关注