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事业单位员工旷工5天就被扣当月全部工资合法吗

2022-10-21
对于劳动者违反公司规章制度,用人单位可以按公司的规章制度进行相关处理,建议双方协商处理,若双方协商不成,可以向劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁

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