工资高就要得到的经济补偿金

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• 问经济补偿金应得工资
  

  经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿

• 问工资高但经济补偿金高吗
  

  是的。《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿应当按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。不满六个月的，应当向劳动者支付半个月工资的经济补偿。《劳动合同法》第四十七条第三款规定：本条所称月工资，是指劳动者在劳动合同终止或者终止前12个月的平均工资。劳动合同法第四十七条第二款规定：劳动者月工资高于直辖市、市人民政府公布的月平均工资，按月平均工资支付经济补偿标准，支付经济补偿年限不超过12年。

• 问工资高所获得的经济补偿金最高可以补偿多少年
  

  《劳动合同法》第四十七条第二款规定：“劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资 3倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资 3倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过 12年。”这里仅对高收入者经济补偿作了补偿年限和补偿基数的限制，即工资按照本地区上年度职工月平均工资 3倍计算，补偿年限为十二年，对一般收入劳动者没有限制。

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